Diana, Nabilah Helya and Tirta, Sandra Mutiara and Azahra, Yesa Privi and Mangundjaya, Wustari L (2025) Meningkatkan Kemampuan Perencanaan Karir Gen Z Dalam Dunia Kerja. Ezra Science Bulletin, 3 (1). pp. 152-159. ISSN 2988-1897
![]() |
Text
Karir Gen Z dalam dunia kerja.pdf Download (347kB) |
Abstract
Generasi Z memiliki karakteristik unik yang memengaruhi pandangan mereka terhadap dunia kerja, terutama dalam hal keseimbangan antara kehidupan profesional dan pribadi dalam usaha mencapai kepuasan kerja. Dalam hal ini, perencanaan karir yang baik penting untuk membantu mereka mengenali keterampilan dan potensi diri, serta menavigasi peluang yang ada. Penelitian ini menggunakan metode sistematis studi literatur, dengan cara mengumpulkan artikel jurnal yang terdahulu sebanyak 10 jurnal yang terkait dengan topik sebagai sumber data penelitian. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perencanaan karir yang dipersonalisasi dan berbasis teknologi dapat meningkatkan kesiapan kerja dan memaksimalkan peluang generasi Z memasuki pasar kerja yang kompetitif.
Item Type: | Article |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Perencanaan Karir, Kemampuan, Gen Z |
Subjects: | Filsafat, Psikologi, Agama > Psikologi |
Divisions: | Fakultas Psikologi > Psikologi |
Depositing User: | Mangundjaya Wustari Larasati |
Date Deposited: | 30 Jun 2025 06:51 |
Last Modified: | 30 Jun 2025 06:51 |
URI: | http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/32991 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
Downloads
Downloads per month over past year