Adnan, Herman Hidayat (2001) Analisis Hubungan Gaya Kepemimpinan, Pemberdayaan Karyawan, Motivasi dan Kedisplinan Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada PT Kwarsa Indah Murni. Masters thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.
![]() |
Text
1998161018_Herman Hidayat Adnan.pdf Restricted to Registered users only Download (35MB) |
Abstract
Berdasarkan dari hasil jawaban responden didapat nilai skor rata-rata untuk gaya kepemimpinan sebesar 4,0 ; pemberdayaan karyawan sebesar 3,8 ; motivasi sebesar 3,8 dan kcdisiplinan sebesar 3,8. Dari nilai keempat variabel bebas ·:, tersebut, nilai skornya mendekati empat ( 4) atau nilai baik, dengan demikian keempat variabel bebas berperan dalam meningkatkan prestasi kerja karyawan. Berdasarkan penilaian team penilai bahwa responden sebagai obyek yang dinilai dihasilkan nilai skor rata-rata sebesar 3,9.
Item Type: | Thesis (Masters) |
---|---|
Additional Information: | Pembimbing I: Dr. M. D. Soetisna, M.Sc.; Pembimbing II: Taufik Hidayat, S.Kom., MM |
Subjects: | Ilmu Sosial > Ekonomi |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Magister Manajemen |
Depositing User: | Admin Administrator Administrator |
Date Deposited: | 27 Aug 2025 08:25 |
Last Modified: | 27 Aug 2025 08:25 |
URI: | http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/35871 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
Downloads
Downloads per month over past year