Nurhaeni, Heni (2020) Pengaruh Faktor-Faktor Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Bina Marga dan Sumber Daya Air Kota Bekasi. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.
Text
201610325031_Heni Nurhaeni_Cover - Daftar Isi.pdf Download (4MB) |
|
Text
201610325031_Heni Nurhaeni_BAB I.pdf Download (215kB) |
|
Text
201610325031_Heni Nurhaeni_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (875kB) |
|
Text
201610325031_Heni Nurhaeni_BAB V.pdf Download (108kB) |
|
Text
201610325031_Heni Nurhaeni_Daftar Pustaka.pdf Download (314kB) |
|
Text
201610325031_Heni Nurhaeni_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB) |
Abstract
Setiap instansi pada umumnya selalu berusaha meningkatkan produktivitas kerja pegawai, termasuk dengan cara memberi motivasi instrinsik dan motivasi ekstrinsik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi instrinsik dan motivasi ekstrinsik terhadap produktivitas kerja pegawai. Jenis penelitian ini menggunakan kuantitatif, teknik sampling yang digunakan adalah teknik purposive sampling, yang dimana sampel berjumlah 104 responden. Teknik pengambilan data menggunakan penyebaran kuesioner. Metode analisis menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi intrinsik berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja dan motivasi ekstrinsik berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja dan secara simultan motivasi intrinsik dan motivasi ekstrinsik berpengaruh terhadap produktivitas kerja
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Subjects: | Manajemen |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
Depositing User: | Admin Repositori |
Date Deposited: | 25 Aug 2022 04:42 |
Last Modified: | 25 Aug 2022 04:42 |
URI: | http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/15401 |
Actions (login required)
View Item |
Downloads
Downloads per month over past year