Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Sari, Mira (2002) Analisis faktor tingkat absensi, labour turnover (pergantian karyawan), dan biaya insentif hubungannya dengan produktivitas kerja karyawan PT Tanjung Putra Pertiwi. Masters thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

Text 1999361114_MIRA SARI_MAGISTER MANAJEMEN_Fakultas Ekonomi_2002.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (39MB)

Abstract

Hasil penganalisaan secara statistik melalui metode Backward menunjukkan bahwa terdapat hubungan antara ketiga variabel yang diteliti yaitu tingkat absensi, LTO/pergantian, dan biaya insentif dengan produktivitas kerja karyawan. Hal ini ditunjukkan dengan hasil regresi yang diketahui dari koefisien korelasi (R) sebesar 0.917 sedangkan besarnya nilai koefisien determinasi (R square) adalah 0.841 yang menunjukkan ketiga variabel secara bersama memiliki pengaruh sebesar 91.70%.

Item Type:	Thesis (Masters)
Additional Information:	Pembimbing: Dr. Singgih Riphat, APU., Drs. Chairuddin Syah Nasution, M.Comm.
Subjects:	Manajemen > Manajemen SDM Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Magister Manajemen
Depositing User:	Mr. Arif Syamsudin
Date Deposited:	26 Jan 2023 07:38
Last Modified:	26 Jan 2023 07:38
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/17294

Actions (login required)

View Item

Downloads