Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Elandari, Anggi (2021) Meningkatkan Motivasi dan Kinerja Karyawan di Masa Pandemi Covid-19 pada PT. Berkatsukacita Krya Boga. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201710325012_Anggi Elandari_Cover -Daftar Isi.pdf Download (914kB)
	Text 201710325012_Anggi Elandari_BAB I.pdf Download (398kB)
	Text 201710325012_Anggi Elandari_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (806kB)
	Text 201710325012_Anggi Elandari_BAB V.pdf Download (275kB)
	Text 201710325012_Anggi Elandari_Daftar Pustaka.pdf Download (384kB)
	Text 201710325012_Anggi Elandari_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mendeskripsikan motivasi dan kinerja karyawan PT. Berkatsukacita Krya Boga selama masa pandemi Covid-19 terkait dengan upaya yang dilakukan PT. Berkatsukacita Krya Boga dalam meningkatkan motivasi dan kinerja karyawannya, teknik motivasi yang digunakan utuk meningkatkan motivasi yang berdampak terhadap kinerja karyawan, serta hambatan atau kendala yang dialami perusahaan dalam meningkatkan motivasi dan kinerja karyawan. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif, subjek penelitian ini adalah karyawan PT. Berkatsukacita Krya Boga. Pengumpulan data dilakukan dengan teknik observasi, wawancara dan dokumentasi. Teknik analisis data menggunakan teknik analisis deskriptif kualitatif dengan menggunkan teknik sampling Snowball Sampling. Hasil penelitian ini menunjukkan upaya yang dilakukan PT. Berkatsukacita Krya Boga dalam meningkatkan motivasi dan kinerja karyawan selama masa pandemi Covid 19 ialah pemberian vitamin C dan penerapan sistem kerja yang baru. Teknik motivasi yang digunakan perusahaan untuk meningkatkan motivasi dan kinerja karyawan yaitu berupa pemenuhan kebutuhan karyawan, diantaranya gaji, makan, minum, insentif, jaminan keselamatan kerja, dan fasilitas kerja. Kendala motivasi yang dihadapi adalah pimpinan sulit menemukan alat motivasi yang tepat dan efektif, pimpinan sulit mengetahui keinginan karyawan, karyawan kurang disiplin dalam pekerjaan. Penurunan hasil produksi disebabkan karena adanya pembatasan jumlah tenaga kerja yang harus diperkerjakan selama masa pandemi Covid-19.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Admin Repositori
Date Deposited:	24 May 2023 02:17
Last Modified:	24 May 2023 02:17
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/21162

Actions (login required)

View Item

Downloads