Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Putra, Rizky Anggara (2021) Analisis Pengaruh Tim Kerja dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. PINS Indonesia. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201710325256-Rizky Anggara Putra_Cover -Daftar Isi.pdf Download (407kB)
	Text 201710325256-Rizky Anggara Putra_BAB I.pdf Download (284kB)
	Text 201710325256-Rizky Anggara Putra_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (555kB)
	Text 201710325256-Rizky Anggara Putra_BAB V.pdf Download (99kB)
	Text 201710325256-Rizky Anggara Putra_Daftar Pustaka.pdf Download (156kB)
	Text 201710325256-Rizky Anggara Putra_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Penelitian yang dilakukan ini bertujuan untuk mengetahui secara parsial dan simultan dari variabel bebas yaitu Tim Kerja dan Gaya Kepemimpinan terhadap variabel terikat yaitu Kepuasan Kerja Karyawan. Penelitian ini dilakukan pada PT. PINS Indonesia. Dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif menggunakan pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Observasi, Kuesioner dan Wawancara. Penelitian ini dilakukan dengan teknik purposive sampling dengan jumlah sampel 83 responden Hasil penelitian ini menujukan (1) Secara parsial variabel Tim Kerja memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (2) secara parsial hasil variabel Gaya Kepemimpinan memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (3) Sedangkan berdasarkan hasil uji simultan yang didapatkan dari penelitian ini pada variabel Tim Kerja dan Gaya Kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja Karyawan.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Admin Repositori
Date Deposited:	25 May 2023 07:35
Last Modified:	25 May 2023 07:35
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/21262

Actions (login required)

View Item

Downloads