Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Zulfa, Afifah (2023) Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. EIF. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201910325069_Afifah zulfa_Cover - Daftar Isi.pdf Download (2MB)
	Text 201910325069_Afifah zulfa_BAB I.pdf Download (174kB)
	Text 201910325069_Afifah zulfa_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (604kB)
	Text 201910325069_Afifah zulfa_BAB V.pdf Download (105kB)
	Text 201910325069_Afifah zulfa_Daftar Pustaka.pdf Download (173kB)
	Text 201910325069_Afifah zulfa_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan. Penelitian dilakukan dengan menggunakan metode penyebaran kuesioner sebagai alat pengumpulan data. Sampel penelitian terdiri dari 90 responden yang merupakan karyawan dari PT.EIF. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Budaya Organisasi memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Metode Analisis menggunakan metode Regresi Linear Berganda. Hasil pengujian terbukti bahwa variabel Disiplin Kerja (X1), Motivasi Kerja (X2), Budaya Organisasi (X3) dan Kinerja Karyawan (Y) berpengaruh secara simultan yang signifikan dengan hasil analisis regresi linear berganda dalam uji F. Hasil tersebut diperoleh dari F-hitung lebih besar dari F-tabel (61,939 > 2,71), sedangkan pengaruh parsial yang signifikan melalui uji t. Hasil tersebut diperoleh dari nilai t-hitung pada variabel Disiplin Kerja (X1) sebesar 2,083 nilai t-hitung pada variabel MotIvasi (X2) sebesar 2,492 dan nilai t-hitung pada Budaya Organisasi (X3) sebesar 6,417 nilai t-hitung lebih besar dari t-tabel sebesar 1,98793. Sehingga variabel independent yaitu Disiplin Kerja, Motivasi Kerja dan Budaya Organisasi berpengaruh terhadap variabel dependen yaitu Kinerja Karyawan. Kata Kunci:Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Budaya Organisasi, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Manajemen > Manajemen Pemasaran Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Admin Repositori
Date Deposited:	26 Nov 2023 20:23
Last Modified:	26 Nov 2023 20:23
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/24744

Actions (login required)

View Item

Downloads