Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Mangundjaya, Wustari L (2022) Watak Kolaboratif. In: Buku Ajar Pengembangan Karakter. CV. Feniks Muda Sejahtera, pp. 122-132. ISBN 978-623-5403-37-3

Text Book Chapter Watak Kolaboratif Wustari.pdf Download (955kB)

Abstract

Manusia adalah mahluk sosial. Kalimat tersebut menyatakan bahwa manusia selalu berusaha untuk menjalin hubungan dengan orang lain. Disamping itu, pada kehidupan sehari-hari baik di lingkungan sosial maupun lingkungan kerja terlihat bahwa seseorang selalu berada dalam tim. Untuk itu, perilaku, motivasi, dan kinerja individu mudah dipengaruhi oleh tim kerja, dan lingkungannya. Sementara itu, suatu organisasi adalah kumpulan dari tim kerja sehingga keberhasilan organisasi tergantung dari kemampuan tim untuk bekerjasama dalam mencapai tujuan bersama. Untuk itu, dapat dikatakan bahwa tim yang efektif dapat ikut membantu kemampuan organisasi untuk mencapai tujuannya. Dalam hal ini keberadaan tim saja tidak merupakan jaminan bahwa tim akan bekerja secara efektif, karena efektivitas suatu tim dipengaruhi oleh banyak faktor, antara lain efektivitas dari para anggota tim. Selain itu, pada saat ini dimana kondisi dunia sudah semakin kompetitif, maka setiap organisasi baik organisasi yang orientasinya mencari keuntungan maupun organisasi nir-laba, harus dapat beradaptasi dengan berbagai perubahan. Hal ini menyebabkan berbagai terobosan dan inovasi diperlukan. Untuk itu, pendekatan yang mementingkan kinerja dan kompetensi individu, tidak lagi menjadi unggulan, tetapi kerja tim yang menunjukkan efektivitas kerja secara tim dalam memberikan kontribusi pada organisasi lebih diutamakan.Hal ini membuat keterampilan dalam bekerja secara tim dan mampu berkolaborasi sangat diperlukan. Konsekwensinya adalah, pada saat ini kecenderungan organisasi (termasuk perusahaan dan organisasi nir laba) adalah lebih banyak memberi perhatian kepada peran tim dan tim dibandingkan kepada individu. Hal ini membuat pada saat ini banyak organisasi (baik perusahaan maupun organisasi nir-laba) dalam melakukan seleksinya lebih memilih untuk mencari individu yang dapat bekerjasama dalam tim dibandingkan dengan individu yang pandai tetapi kurang dapat bekerjasama.

Item Type:	Book Section
Subjects:	Filsafat, Psikologi, Agama > Psikologi
Divisions:	Fakultas Psikologi > Psikologi
Depositing User:	Mangundjaya Wustari Larasati
Date Deposited:	07 Jun 2024 06:32
Last Modified:	07 Jun 2024 06:32
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/27520

Actions (login required)

View Item

Downloads