Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Ardhan, Riyan Kusuma (2025) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Budaya Organisasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan PT Arifindo Adiputra Ariaguna. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 20210325137_Riyan Kusuma Ardhan_Cover-Daftar Isi.pdf Download (14MB)
	Text 20210325137_Riyan Kusuma Ardhan_BAB I.pdf Download (1MB)
	Text 20210325137_Riyan Kusuma Ardhan_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)
	Text 20210325137_Riyan Kusuma Ardhan_BAB v.pdf Download (930kB)
	Text 20210325137_Riyan Kusuma Ardhan_Daftar Pustaka.pdf Download (978kB)
	Text 20210325137_Riyan Kusuma Ardhan_Lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB)

Abstract

Menggunakan pendekatan kuantitatif dan kuesioner, diharapkan hasil penelitian ini dapat berkontribusi pada pengembangan teori manajemen sumber daya manusia dan menjadi referensi bagi perusahaan properti dalam meningkatkan kinerja karyawan secara signifikan. Kajian ini menekankan keterkaitan variabel-variabel tersebut dalam membentuk kinerja karyawan secara efektif dan berkelanjutan, serta pentingnya strategi pengelolaan SDM yang komprehensif. Kata kunci: Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan, Manajemen Sumber Daya Manusia.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	Pembimbing: Dr. Muhammad Asif Khan, L.L.B., M.A. NIDN03030308004, Eri Bukhari, S.E., M.T. NIDN0309097005
Subjects:	Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Mr. Arif Syamsudin
Date Deposited:	01 Oct 2026 07:04
Last Modified:	01 Oct 2026 07:04
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/41385

Actions (login required)

View Item

Downloads