Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Sari, Ayu Devi Novita (2020) Pengaruh Work-Life Balance Terhadap Turnover Intention PT. X Divisi Casting. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201610515048_Ayu Devi Novita Sari_Cover -Daftar Isi.pdf Download (1MB)
	Text 201610515048_Ayu Devi Novita Sari_BAB I.pdf Download (666kB)
	Text 201610515048_Ayu Devi Novita Sari_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text 201610515048_Ayu Devi Novita Sari_BAB V.pdf Download (290kB)
	Text 201610515048_Ayu Devi Novita Sari_Daftar Pustaka.pdf Download (302kB)
	Text 201610515048_Ayu Devi Novita Sari_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (943kB)

Abstract

Sumber daya manusia merupakan salah satu faktor yang sangat penting dalam suatu perusahaan. Pengelolaan sumber daya yang baik akan berdampak positif seperti terdapat citra yang baik bagi perusahaan. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh Work-life balance terhadap Turnover Intention PT. X Divisi Casting. Work-life balance bagi perusahaan bermanfaat untuk berkurangnya turnover karyawan dan manfaat bagi karyawan yaitu meningkatnya kontrol terhadap worklife environment dan meningkatnya kesehatan fisik dan mental. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh dari kuesioner yang disebarkan pada 120 karyawan dan data sekunder seperti dokumen perusahaan dan wawancara. Skala yang digunakan adalah skala likert empat titik metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana. Hasil penelitian ini menunjukan adanya pengaruh yang positif tidak signifikan antara work-life balance terhadap turnover intention karyawan. Melalui penelitian ini diharapkan dapat menjadi referensi bagi pihak perusahaan untuk mencegah munculnya turnover karyawan dengan cara memberikan waktu untuk bersama keluarga. Bagi peneliti selanjutnya diharapkan dapat mengembangkan kembali penelitian ini, atau melibatkan variabel lain seperti kategori jabatan, kompensasi, pengembangan karir, bobot kerja, sehingga hasil temuan penelitian cakupannya lebih luas tidak hanya terbatas pada satu variabel bebas.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Filsafat, Psikologi, Agama > Psikologi
Divisions:	Fakultas Psikologi > Psikologi
Depositing User:	Admin Repositori
Date Deposited:	04 Apr 2023 07:50
Last Modified:	04 Apr 2023 07:50
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/20032

Actions (login required)

View Item

Downloads