Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Zamaludin, Rizky Prima (2022) Pengaruh Penerimaan Karyawan, Seleksi, dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan pada Palang Merah Indonesia. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201810325215_Rizky Prima Zamaludin_Cover-Daftar Isi.pdf Download (1MB)
	Text 201810325215_Rizky Prima Zamaludin_BAB I.pdf Download (883kB)
	Text 201810325215_Rizky Prima Zamaludin_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text 201810325215_Rizky Prima Zamaludin_BAB V.pdf Download (788kB)
	Text 201810325215_Rizky Prima Zamaludin_Daftar Pustaka.pdf Download (854kB)
	Text 201810325215_Rizky Prima Zamaludin_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Berdasarkan hasil dari penelitian ini yang menyatakan bahwa penerimaan karyawan, seleksi dan pelatihan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di Palang Merah Indonesia Gatot Subroto. Hal tersebut dapat dibuktikan dengan nilai hasil uji f yang diperoleh yaitu nilai f- hitung sebesar 149,226 > 3,10 (F tabel) dengan nilai sig. 0,000 < 0,05 (ɑ) atau nilai signifikansi kurang dari 0,05. Berdasarkan hal tersebut dapat disimpulkan bahwa terbukti yaitu penerimaan karyawan, seleksi danpelatiha n kerja memiliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Masing- masing dari tingkat penerimaan karyawan, seleksi dan pelatihan kerja memiliki peranan yang sangat penting terhadap hasil kinerja karyawan.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	Pembimbing: Nita Komala Dewi, S.I.Kom., M.M. NIDN0314048302
Subjects:	Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Mr. Arif Syamsudin
Date Deposited:	18 Sep 2025 01:23
Last Modified:	18 Sep 2025 01:23
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/36155

Actions (login required)

View Item

Downloads