Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Ningrum, Setya (2024) Analisis Kompensasi Gaji, Kepuasan Kerja, dan Komitmen Organisasi terhadap Turnover Intention pada PT Rahayu Kemuning. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201910325478_Setya Ningrum_Cover-Daftar Isi.pdf Download (1MB)
	Text 201910325478_Setya Ningrum_BAB I.pdf Download (975kB)
	Text 201910325478_Setya Ningrum_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
	Text 201910325478_Setya Ningrum_BAB V.pdf Download (842kB)
	Text 201910325478_Setya Ningrum_Daftar Pustaka.pdf Download (972kB)
	Text 201910325478_Setya Ningrum_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB) | Request a copy

Abstract

Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui pengaruh kompensasi gaji kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap turnover intention yang terjadi pada PT Rahayu Kemuning. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menggunakan sampel responden sebanyak 63 karyawan yang dimana dengan penggambilan teknik sampel jenuh yaitu seluruh anggota populasi dijadikan sampel. Metode analisis data menggunakan regresi linier berganda. Data diolah menggunakan IBM SPSS statistic 25 hasil dari penelitian menunjukan.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	Pembimbing: Dr. Dian Sudiantini, S.Pd., M.Pd. NIN0401107703, Bintang Narpati, S.E., M.M. NIDN0316077203
Subjects:	Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Mr. Arif Syamsudin
Date Deposited:	07 Mar 2025 02:50
Last Modified:	07 Mar 2025 02:50
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/33530

Actions (login required)

View Item

Downloads