Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Hikmah, Raudhatul (2025) Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Budaya Kerja Terhadap Engagement Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediating pada CV Sumber Aneka Rezeki Bekasi. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

[img] Text
202110325036_Raudhatul Hikmah_Cover-Daftar Isi.pdf

Download (1MB)
[img] Text
202110325036_Raudhatul Hikmah_BAB I.pdf

Download (953kB)
[img] Text
202110325036_Raudhatul Hikmah_BAB II, III, IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text
202110325036_Raudhatul Hikmah_BAB V.pdf

Download (896kB)
[img] Text
202110325036_Raudhatul Hikmah_Daftar Pustaka.pdf

Download (969kB)
[img] Text
202110325036_Raudhatul Hikmah_Lampiran.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (3MB)

Abstract

Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan transformasional memiliki pengaruh positif terhadap engagement karyawan. Selain itu, budaya kerja juga memiliki pengaruh positif terhadap engagement karyawan. Kepemimpinan transformasional dan budaya kerja terbukti secara signifikan memengaruhi kepuasan kerja karyawan. Kepuasan kerja ditemukan memiliki pengaruh positif terhadap engagement karyawan, serta dapat berperan sebagai variabel mediating yang memperkuat hubungan antara kepemimpinan transformasional dan engagement karyawan, serta antara budaya kerja dan engagement karyawan.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Additional Information: Pembimbing: Dr. Achmad Fauzi, S.E., M.M. NIDN0420108003, Dr. Dian Sudiantini, S.Pd., M.Pd. NIDN0401107703
Subjects: Manajemen
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Mr. Arif Syamsudin
Date Deposited: 22 Sep 2026 02:44
Last Modified: 22 Sep 2026 02:44
URI: http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/41239

Actions (login required)

View Item View Item

Downloads

Downloads per month over past year