Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Saputra, Aminullah Ferdian (2023) Pengaruh Deskripsi Pekerjaan Dan Keadilan Organisasi Terhadap Penghargaan (Reward) Kepada Karyawan PT WBI. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201910325348_Aminullah Ferdian S_Cover - Daftar Isi.pdf Download (3MB)
	Text 201910325348_Aminullah Ferdian S_BAB I.pdf Download (204kB)
	Text 201910325348_Aminullah Ferdian S_BAB II, III, IV.pdf Restricted to Registered users only Download (815kB)
	Text 201910325348_Aminullah Ferdian S_BAB V.pdf Download (97kB)
	Text 201910325348_Aminullah Ferdian S_Daftar Pustaka.pdf Download (227kB)
	Text 201910325348_Aminullah Ferdian S_Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (11MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji Pengaruh Deskripsi Pekerjaan, dan Keadilan Organisasi Terhadap Penghargaan. Teknik pengambilan sampel ini mneggunkan Teknik sampel jenuh sebanyak 52 orang sampel data. Metode analisis menggunakan metode Regresi Linear Berganda. Hasil pengujian terbukti bahwa variabel Deskripsi Pekerjaan (X1), Keadilan Organisasi (X2), dan Penghargaan (Y) berpengaruh secara simultan yang signifikan dengan hasil analisis linear berganda dalam uji F. Hasil perhitungan tersebut diperoleh dari fhitung lebih besar dari f-tabel (29.556 > 3,19), sedangkan pengaruh secara parsial yang signifikan melalui uji t diperoleh dari nilai t-hitung pada variabel Deskripsi Pekerjaan (X1) 2.136 nilai t-hitung pada variabel Keadilan Organisasi (X2) 6.667 lebih besar dari t-tabel sebesar 2.00958. Hasil penelitian menunjukan bahwa deskripsi pekerjaan, dan keadilan organisasi secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap penghargaan kepada Karyawan. Kunci : Deskripsi Pekrjaan, Keadilan Organisasi, dan Penghargaan

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Manajemen > Manajemen Pemasaran Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Admin Repositori
Date Deposited:	26 Nov 2023 20:41
Last Modified:	26 Nov 2023 20:41
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/24523

Actions (login required)

View Item

Downloads