Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Institutional Repositories

Prasetyo, Dadi Dwi (2019) Hubungan Antara Keterlibatan Karyawan dengan Kesiapan Karyawan Menghadapi Perubahan pada Kepolisian Negara Republik Indonesia Bagian Patwal Polda Metro Jaya. Undergraduate thesis, Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.

	Text 201410515067_Dadi Dwi Prasetyo_Cover Daftar Isi.pdf Download (8MB)
	Text 201410515067_Dadi Dwi Prasetyo_BAB I.pdf Download (1MB)
	Text 201410515067_Dadi Dwi Prasetyo_II,III,IV.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB)
	Text 201410515067_Dadi Dwi Prasetyo_BAB V.pdf Download (1MB)
	Text 201410515067_Dadi Dwi Prasetyo_Daftar Pustaka.pdf Download (1MB)
	Text 201410515067_Dadi Dwi Prasetyo_LAmpiran.pdf Restricted to Registered users only Download (5MB)

Abstract

Karyawan yang engaged akan dengan senang hati untuk terlibat dalm proses perubahan terhadap Institusi, yang menandakan adanya faktor partisipasi. Selain berpartispasi dalam proses perubahan organisasi, karyawan yang engaged akan menunjukkan level energi dan resiliensi yang tinggi, tidak mudah lelah, dan rela menginvestasikan tenaganya di dalam proses perubahan. Menurut Holt (2007) kesiapan adalah kepercayaan karyawan bahwa mereka mampu melaksanakan perubahan yang diusulkan (self efficacy), perubahan yang diusulkan tepat untuk dilakukan organisasi (appropriatness), pemimpin berkomitmen dalam perubahan yang diusulkan (management support), dan perubahan yang diusulkan akan memberikan keuntungan bagi anggota organisasi (personal benefit). Selanjutnya Marciano (2010) menjelaskan ada lima dimensi mengenai keterlibatan karyawan, dimensi organisasi, dimensi kepemimpinan, dimensi anggota kelompok, dimensi pekerjaan. Nilai signifikasi p ˂ 0,01 atau dibawah 0,05 dan didapatkan nilai siginfikasi ,000 serta nilai koefisian ,686 maka dapat dikatakan variabel keterlibatan karyawan dan kesiapan karyawan untuk berubah terdapat korelasi atau hubungan. Kata kunci : Keterlibatan Karyawan, Kesiapan Karyawan Menghadapi Perubahan, POLRI, Pelayanan Markas

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Filsafat, Psikologi, Agama > Psikologi
Divisions:	Fakultas Psikologi > Psikologi
Depositing User:	Astrid Brenda Maharani
Date Deposited:	25 May 2023 01:29
Last Modified:	25 May 2023 01:29
URI:	http://repository.ubharajaya.ac.id/id/eprint/21202

Actions (login required)

View Item

Downloads